Skip navigation

1.5.2.7. Az eredmények megszilárdítása és további változások kezdeményezése

A változással szembeni ellenállás soha nem szűnik meg teljesen. Vannak, akik irracionális alapon, mások tényleges érdeksérelem miatt ellenzik a változást. Ha a vezetés túl hamar hátradől, a tradíció erői azonnal felülkerekednek, és elkezdődik a visszarendeződés. Ezért nem lehet túl hamar kijelenteni, hogy a változás sikeresen befejeződött. Mindent meg kell tenni annak érdekében, hogy az eredmények megszilárduljanak és a visszarendeződés ne legyen lehetséges. Ehhez szükséges, hogy minden olyan területet átalakítsanak, amely összefüggésben van a változással. Ha például a szervezet stratégiát vált, akkor minden olyan területet át kell alakítani, amely hozzájárul az új stratégia megvalósításához.